AstraZeneca PLC (LSE:AZN)は、最高経営責任者（CEO）のPascal Soriotが月曜日にパフォーマンスベースの報酬権利確定により89,962株の普通株式を取得したと報告した。この報酬は、AstraZeneca Performance Share Plan (AZPSP)の一環として2020年3月6日に付与され、3年間の業績評価期間と2年間の保有期間が設定されていた。この取引は、時価総額2,413億ドルのAstraZenecaの株価が78.11ドルで取引されている中で行われた。InvestingProの分析によると、公正価値の推定に基づき株価には上昇の余地があるとされている。
AZPSPの業績条件により、株式の97%が権利確定し、残りは失効した。業績評価期間および保有期間中に発生した配当は再投資され、税金の支払いのため一部の株式は留保された。
課税目的上、権利確定時のAstraZenecaの普通株式の価値は、権利確定日前の最終取引日の終値に基づき、1株当たり12,062ペンスと算定された。
英国ケンブリッジに本社を置くAstraZenecaは、様々な治療領域における処方薬の発見、開発、商業化に従事するグローバルなバイオ医薬品企業である。同社は125カ国以上で事業を展開し、科学研究を重視している。
この取引は取引所外で実施され、英国法に組み込まれたEU市場濫用規制に従って開示された。この発表はプレスリリースに基づいている。
その他の最近のニュースでは、AstraZenecaはMATTERHORN第III相試験で、早期胃がんおよび胃食道接合部がんに対するImfinzi（durvalumab）とFLOT化学療法の併用の有効性を評価し、良好な結果を報告した。試験では、Imfinziベースのレジメンを受けた患者が化学療法単独と比較して、無イベント生存期間の統計学的に有意な改善を示した。これは、世界で5番目に多いがん死の原因である胃がんの治療選択肢における重要な進展となる。また、AstraZenecaは2025年の年次株主総会を4月11日に開催することを発表し、通常の企業事項と様々な提案に関する株主投票が議題となる。
さらに、AstraZenecaはCEOのPascal SoriotやCFOのAradhana Sarinを含む上級幹部が、繰延ボーナスプランの権利確定に伴い株式を取得したことを開示した。これらの株式はAstraZeneca Deferred Bonus Planの一部であり、年間ボーナスの一部を普通株式に繰り延べたものである。また、AstraZenecaの幹部は、同社の年間ボーナスおよび長期インセンティブプランに基づく株式報酬を付与された。これらの報酬は、会社の経営陣の利益を株主の利益と一致させることを目的としている。
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