マサチューセッツ州ボストン - パッケージ・ソフトウェア・サービスのリーダーであるPTC社（NASDAQ:PTC）は月曜日、経営陣の大幅な交代を発表した。同社は、2023年2月から社長兼最高執行責任者（COO）を務めてきたマイケル・ディトゥーリオ氏が、2024年10月1日から現職からCEOの戦略顧問に就任すると発表した。
ディトゥーリオの新しい顧問職は、計画されたCEO継承プロセスの一環であり、2025年6月30日まで延長される。この職務において、彼は期間中412,500ドルの給与が支払われ、300万ドル相当の譲渡制限付株式単位（RSU）報奨を受け、2025年7月15日から3年間で権利が確定する。
ディトゥーリオ氏は顧問期間終了後、一般的な請求権の放棄を条件に退職金を受け取ることになっている。このパッケージには、基本給と目標ボーナスの合計110万ドルに相当する現金支給、健康手当の継続、2023年11月16日付のエグゼクティブ契約の条項による株式の持続的権利確定が含まれる。
同社の提出書類によると、ディトゥーリオ氏の社長兼COOとしての最終日は2024年9月30日であり、これで同職務は終了となる。この移行の詳細は、PTCが証券取引委員会に提出した最新の8-Kファイルに記載されている。
PTCはマサチューセッツ州ボストンのシーポート・ブルバード121番地に本社を置き、マサチューセッツ州で法人化されており、06テクノロジー社の傘下にある。同社の会計年度は9月30日に終了する。
この記事に掲載された情報は、プレスリリースの声明に基づいています。
その他の最近のニュースでは、PTC Inc.みずほ証券は、需要動向の低迷とSaaSビジネスモデルへの移行が予想以上に遅れていることを理由に、同社の株価レーティングを「買い」から「中立」に引き下げた。
このような課題にもかかわらず、PTC Inc.は、恒常為替レートベースで年間経常収益（ARR）が前年比12%増の20億7,500万ドル、営業キャッシュフローとフリーキャッシュフローが19%増となるなど、堅調な業績を報告した。
現在の市場環境を反映し、中期的なARR成長率予想は2桁前半に修正された。PTC社はまた、年末までに総負債を約17億ドルまで削減する計画を発表した。さらに、フリーキャッシュフローの約50％を自社株買いを通じて株主に還元することを目指している。
こうした最近の動きは、厳しい販売環境にもかかわらず、PTC社が規律ある実行と資源配分に戦略的に重点を置いていることを示している。同社は、今年下半期に大型案件の重要なパイプラインを完了させることに前向きである。みずほ証券などのアナリストは、PTC Inc.の短期的業績については慎重な見方を維持しているが、同社の長期的な成長可能性については楽観的な見方を維持している。
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