エスティローダー・カンパニーズ・インク（NYSE:EL）は水曜日、健康上の理由によりリチャード・D・パーソンズ氏が取締役会から即時退任することを発表しました。1999年から取締役を務めてきたパーソンズ氏は、クラスII取締役であり、指名・ESG委員会および報酬委員会のメンバーでした。現在の時価総額が284.5億ドルの同社は、72.36%という印象的な粗利益率で強固な財務基盤を維持しています。
パーソンズ氏の豊富な経験とリーダーシップは、特に環境・社会・ガバナンス（ESG）に関連する指名や企業統治、そして報酬の分野において、取締役会の機能に不可欠でした。
エスティローダー・カンパニーズはまだ後任を指名しておらず、この退任が同社のガバナンスや将来の戦略的方向性に与える影響は今後明らかになるでしょう。ニューヨーク証券取引所でELのティッカーシンボルで取引されている同社の株価は、この発表に対する市場の反応を見るために投資家から注目されるかもしれません。InvestingProの最新データによると、過去6ヶ月間で株価は36.52%下落しており、23人のアナリストが来期の業績予想を下方修正しています。
その他の最近のニュースでは、エスティローダーはいくつかの注目すべき展開を報告しています。同社は株式インセンティブプランの改正を発表し、その期間を2034年11月8日まで延長し、発行可能株式数を1200万株増加させました。また、この改正では給付金の最低付与期間を12ヶ月とし、会社の支配権変更の際には「ダブルトリガー」方式での給付金の付与を導入しています。
エスティローダーはまた、2025年度第1四半期の有機的売上高が5%減少したと報告しました。これは中国本土、グローバル・トラベルリテール、香港特別行政区での落ち込みが原因です。しかし、これらの地域を除くと、日本やEMEA市場での好調な業績により、グローバルでの売上高は1%成長を達成しました。同社の調整後1株当たり利益は0.14ドルに達し、前年の0.11ドルを上回りました。にもかかわらず、エスティローダーは2025年度通期の見通しを撤回し、四半期配当を1株当たり0.66ドルから0.35ドルに減額しました。
これらの財務結果を受けて、アナリストファームのB.Riley、TD Cowen、Telsey Advisory Groupは目標株価を引き下げ、JPモルガン・チェース・アンド・カンパニーは株式の格付けをオーバーウェイトからニュートラルに引き下げました。これらの変更は、特にアジア太平洋地域におけるエスティローダーの業績に対する懸念を反映しています。
ガバナンスの面では、エスティローダーは取締役会の再選と独立監査人であるプライスウォーターハウスクーパースLLPの再任を発表しました。さらに、同社は重要な経営陣の変更を行い、2025年1月1日付でステファン・ド・ラ・ファヴリー氏を新しい社長兼CEOに、アキル・シュリバスタバ氏をCFOに任命しました。
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