金融サービスと暗号資産管理を専門とするCore Scientific, Inc. (NASDAQ:CORZ)は、最高法務管理責任者であるTodd M. DuChene氏と新たな雇用契約を締結し、経営陣を固めた。この契約は月曜日付けで発効し、デュチェン氏の社内での継続的な役割を保証し、報酬と福利厚生の概要を示している。
新契約に基づき、デュチェン氏は基本給500,000ドルを受け取る。また、2024年から始まる年間インセンティブ・プランに参加する資格があり、特定の業績基準の達成度に応じて、基本給の100％に相当する目標ボーナスが支給される。ただし、2024年については、業績基準の達成の有無にかかわらず、ボーナスが50万ドルを下回ることはない。
さらに、デュシェーンは、コア・サイエンティフィック社の2024年ストック・インセンティブ・プランに参加し、標準的な役員手当を受け、会社の方針により特定の業務経費の払い戻しを受ける。また、同社はデュシェーン氏との間で、取締役および他の上級幹部と同様の補償契約を締結する予定である。
株式に関しては、デュシェーン氏には4年間で権利が確定する1,003,633個の譲渡制限付株式単位（RSU）が付与され、第1四半期は2024年末に権利が確定する。また、勤務条件と業績目標の達成を条件として、250,909 株の時限制RSUと 83,637 株の業績連動型RSUが毎年付与された。
デュシェーンの雇用が理由なく、または支配権の変更に関連して終了した場合、彼は12ヶ月間の基本給の継続、未払い賞与の支払い、特定の株式付与の権利確定時期の繰り上げを含む退職給付を受ける権利を有する。
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その他の最近のニュースでは、コアサイエンティフィックがカンター・フィッツジェラルドからオーバーウエイトのレーティングを受け、コアウィーブとの提携に伴う同社の戦略的転換を強調している。
カンター・フィッツジェラルドのアナリストは、この取引がビットコイン・マイニング業界、特にAIに必要な消費電力の点で変革的な影響を与えることを強調した。これと並行して、H.C.ウェインライトはコアサイエンティフィックの「買い」レーティングを維持し、同社が最近行ったブロック-ePICとのマシン取引とその戦略的パートナーシップに対する自信を反映している。
コア・サイエンティフィックは合計270メガワットのハイパフォーマンス・コンピューティング（HPC）ホスティング契約を獲得しており、今後12年間で47億ドル以上の収益が見込まれる。また、CoreWeave社とのホスティング契約も拡大し、累計で12億2500万ドルの追加収益が見込まれている。コアサイエンティフィックの運用インフラは、テキサス州デントンのデータセンターで72MWの拡張を行った結果、832MWに拡大した。
同社のCEOであるアダム・サリバンは、基本給62万5,000ドル、業績に応じて基本給の125％の年間インセンティブを支給する新たな雇用契約を締結した。
以上が、コア・サイエンティフィックの事業と戦略的取り組みに関する最近の動きである。
インベスティングプロの洞察
コア・サイエンティフィック（NASDAQ:CORZ）が経営陣を強化する中、投資家や利害関係者は、同社の財務見通しや市場業績、特に最高法務管理責任者トッド・M・デュシェーンの報酬とインセンティブを考慮する際に、さらなる背景を見出すことができるだろう。インベスティング・プロのデータによると、コア・サイエンティフィックは高い株主利回りを誇っており、これは投資家への価値還元に対する同社のコミットメントを示している可能性がある。さらにアナリストは、同社が今年黒字を達成し、デュチェーン氏の報酬パッケージに記載された業績ベースのインセンティブと整合すると予測している。
インベスティング・プロのヒントによると、コア・サイエンティフィックは先月から3ヶ月間、力強いリターンを見せており、これは同社の戦略的イニシアティブとリーダーシップの決定に対する市場の好反応を反映している可能性がある。コア・サイエンティフィックは過去12ヶ月間、利益を上げていないが、今年予想される純利益の伸びは、同社の財務の健全性に転機をもたらす可能性がある。
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